人力資源管理師
篩選結(jié)果 共找出385題

經(jīng)濟人假設(shè)理論中的“經(jīng)濟人”又稱( ? ?)。

  • A

    唯利人 ?

  • B

    管理人

  • C

    社會人 ?

  • D

    實利人

  • E

    復(fù)雜人

( ? ?)不屬于人性的內(nèi)容。

  • A

    自然屬性 ?

  • B

    生物屬性

  • C

    心理屬性 ? ?

  • D

    社會屬性

目前經(jīng)濟管理學(xué)界中出現(xiàn)的人性假設(shè)學(xué)說主要有( ? ?)。

  • A

    經(jīng)濟人 ?

  • B

    社會人

  • C

    管理人 ?

  • D

    復(fù)雜人

  • E

    自我實現(xiàn)人

20世紀(jì)二三十年代，美國哈佛大學(xué)教授埃爾頓·梅奧提出了( ? ?)假說。

  • A

    社會人 ? ?

  • B

    經(jīng)濟人

  • C

    管理人 ?

  • D

    復(fù)雜人

( ? ?)對人力資本的理解不正確。

  • A

    人力資本是活的資本 ?

  • B

    人力資本凝結(jié)于勞動者體內(nèi)

  • C

    人力資本是有形資本 ? ?

  • D

    人力資本內(nèi)含一定的經(jīng)濟關(guān)系

( ? ?)屬于現(xiàn)代人力資源管理的基本原理。

  • A

    動態(tài)優(yōu)勢原理 ? ?

  • B

    同素異構(gòu)原理

  • C

    互補增值原理 ? ?

  • D

    激勵強化原理

  • E

    公平競爭原理

( ? ?)不屬于現(xiàn)代人力資源管理的三大基石。

  • A

    定編定崗定員定額 ?

  • B

    員工的績效管理

  • C

    員工的引進與培養(yǎng) ?

  • D

    員工的技能開發(fā)

（ ）不屬于森德斯洛姆和麥克英蒂爾（Sundstrom & Mclntyre）提出的團隊有效性的組成要素。
  • A
    團隊規(guī)模
  • B
    團隊績效
  • C
    團隊學(xué)習(xí)
  • D
    團隊成員滿意度

( ? ?)是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)。

  • A

    人的發(fā)展 ? ?

  • B

    社會發(fā)展

  • C

    企業(yè)發(fā)展 ?

  • D

    組織發(fā)展

( ? ?)屬于人力資本投資的特性。

  • A

    收益形式單一化 ?

  • B

    動態(tài)性

  • C

    誰投資，誰收益 ?

  • D

    連續(xù)性

  • E

    收益形式多樣化