人力資源中級(jí)職稱
篩選結(jié)果 共找出90

關(guān)于效率工資的說法,正確的是(? )。

A

效率工資是指法定最低工資

B

效率工資是企業(yè)自愿提供的高于市場(chǎng)水平的工資

C

效率工資降低了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力

D

效率工資是工會(huì)通過與企業(yè)進(jìn)行集體談判確定的工資

市場(chǎng)工資率的變動(dòng)對(duì)于市場(chǎng)上的勞動(dòng)力供給數(shù)量完全沒有影響的是(? )。

A

向上傾斜的勞動(dòng)力供給曲線

B

垂直形狀的勞動(dòng)力供給曲線

C

向下傾斜的勞動(dòng)力供給曲線

D

水平形狀的勞動(dòng)力供給曲線

勞動(dòng)力需求的交叉工資彈性是指一種勞動(dòng)力的工資率變化(? )所引起的另一類勞動(dòng)力需求量變化的百分比。

A

1%

B

2%

C

3%

D

10%

(? )時(shí)勞動(dòng)力供給曲線缺乏彈性。

A

勞動(dòng)力供給彈性小于0

B

勞動(dòng)力供給彈性大于0

C

勞動(dòng)力供給彈性小于1

D

勞動(dòng)力供給彈性大于1

在以縱軸代表工資率、橫軸代表勞動(dòng)力供給數(shù)量的坐標(biāo)系中,代表欠發(fā)達(dá)國(guó)家存在無限勞動(dòng)力供給情形的勞動(dòng)力供給曲線是( ?)。

A

與縱軸平行的

B

向右上方傾斜的

C

向后彎曲的

D

與橫軸平行的

如果某地區(qū)制造工人的市場(chǎng)工資率從2000元/月上升到2500元/月,其勞動(dòng)力供給總時(shí)間上升5%,則此類勞動(dòng)力的勞動(dòng)力供給彈性為( ?)。

A

0.4

B

0.25

C

0.2

D

0.1

家庭生產(chǎn)理論的主要觀點(diǎn)包括( ?)。

A

家庭的直接效用來源是家庭物品,而非簡(jiǎn)單的物品或閑暇

B

勞動(dòng)者個(gè)人是勞動(dòng)力供給的決策者

C

勞動(dòng)者的動(dòng)力供給決策主要是在市場(chǎng)工作時(shí)間和家庭生產(chǎn)時(shí)間之間的權(quán)衡

D

家庭物品可以用時(shí)間密集型和商品密集型的不同方式生產(chǎn)出來

E

家庭作坊是一種有效的生產(chǎn)方式

關(guān)于長(zhǎng)期勞動(dòng)力需求的說法,正確的是( ?)。

A

工資率上升的收入效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求量的上升

B

工資率下降的替代效應(yīng)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求量的上升

C

工資率和勞動(dòng)力需求量是同方向變化

D

工資率上升的替代效應(yīng)和規(guī)模效應(yīng)都會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求量下降

E

工資率下降的替代效應(yīng)和規(guī)模效應(yīng)都會(huì)導(dǎo)致勞動(dòng)力需求量上升

勞動(dòng)力供給質(zhì)量主要表現(xiàn)為( ?)。

A

勞動(dòng)者的知識(shí)

B

勞動(dòng)者的技能

C

勞動(dòng)者的經(jīng)驗(yàn)

D

勞動(dòng)者的總量

E

勞動(dòng)力參與率

在向后彎曲的個(gè)人勞動(dòng)力供給曲線上,具有負(fù)斜率向左上方傾斜的部分,當(dāng)工資率上升時(shí)( ?)。

A

勞動(dòng)者會(huì)增加勞動(dòng)力供給時(shí)間

B

勞動(dòng)者會(huì)減少勞動(dòng)力供給時(shí)間

C

對(duì)勞動(dòng)者供給的替代效應(yīng)大于收入效益

D

對(duì)勞動(dòng)者供給的收入效應(yīng)大于替代效益

E

勞動(dòng)者愿意增加閑暇的消費(fèi)