快速查題-初級經(jīng)濟師試題

初級經(jīng)濟師
篩選結(jié)果 共找出1447
關(guān)于職位說明書的說法,正確的是(??? )。
  • A
    職位說明書應(yīng)根據(jù)現(xiàn)有任職者的工作內(nèi)容和能力素質(zhì)水平編寫
  • B
    每名員工的職位說明書都因個人實際情況的不同而有所差異
  • C
    職位說明書中的任職資格是履行該職位工作職責(zé)的最低要求
  • D
    編制職位說明書之前應(yīng)對各職位的勞動強度進行測定

關(guān)于工作研究的說法,錯誤的是()。

  • A

    工作研究是運用系統(tǒng)的方法將工作中不合理和不經(jīng)濟的因素排除,尋求更經(jīng)濟和更容易操作的工作方法

  • B

    工作研究的基本目標是避免在時間、人力、物力和資金等多方面的浪費

  • C

    工作研究包括方法研究和時間研究兩類技術(shù)

  • D

    工作研究的最終目的是將員工安置于適當(dāng)?shù)膷徫?/p>

為實現(xiàn)科學(xué)管理,確定完成各項工作所需的技能與責(zé)任,完整地說明工作的內(nèi)容、要求、責(zé)任及勝任素質(zhì)的系統(tǒng)過程是(??? )。

  • A

    工作分析

  • B

    工作說明

  • C

    工作設(shè)計? ? ??

  • D

    流程再造

工作研究的目的在于(??? )。
  • A
    提高工作效率
  • B
    優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)
  • C
    明確任職要求
  • D
    確定職位價值
??( ? )是目前國內(nèi)企業(yè)中運用最廣泛、最成熟并且最有效的工作分析方法。
  • A
    問卷法
  • B
    訪談法
  • C
    文獻分析法
  • D
    工作實踐法
(??? )是一種工作衡量技術(shù),用以記錄一定條件下進行的某種作業(yè)的要素的工作效率和時間并分析數(shù)據(jù),從而得到按照規(guī)定標準完成作業(yè)所需要的時間。
  • A
    方法研究?
  • B
    時間研究?
  • C
    作業(yè)研究?
  • D
    工作研究

下列各項屬于工作描述基本內(nèi)容的有()

  • A

    工作職責(zé)

  • B

    工作經(jīng)驗要求

  • C

    績效標準

  • D

    工作環(huán)境

  • E

    工作權(quán)限

相對于其他工作分析方法,觀察法的優(yōu)點是( ? ?)。

  • A

    便于收集有關(guān)任職資格的信息

  • B

    不影響被調(diào)查人員的正常工作

  • C

    能夠較為全面地了解體力型工作的內(nèi)容

  • D
    適用于對腦力勞動要求較高的工作

目前工作分析的主流方法是(? )。
  • A
    觀察法與文獻分析法
  • B
    問卷法與訪談法
  • C
    文獻分析法與訪談法
  • D
    工作實踐法與問卷法

下列方法中,不屬于工作分析方法的是()

  • A

    因素比較法

  • B

    文獻分析法

  • C

    工作實踐法

  • D

    訪談法