關于勞動力職業(yè)流動的說法,正確的是( )。
動機的要素包括(? )。
關于目標管理的說法,錯誤的是(? )。
有心理學研究表明,出色經理人的成就需要、權力需要和親和需要的特點是(? )。
關于目標管理的說法,正確的是(? )。
根據(? ),人們之所以努力工作,是因為他覺得這種行為可以在一定程度上達到某種結果,并且這種結果可以帶來他認為重要的報酬。
關于勞動力職業(yè)流動的說法,正確的是( )。
本題考查勞動力的跨職業(yè)流動。通常情況下,收入高于或接近中值水平的職業(yè),都有勞動力凈流入;收入低于中值水平的職業(yè),勞動力凈流出,不過,服務業(yè)似乎是個例外,其收入低于中值收入,但勞動力卻凈流入。所以選項D錯誤。自愿性職業(yè)流動基本上屬于向上流動,而非自愿性職業(yè)流動也會追求向上的目標或要求水平流動,但是會有向下流動的情況,如在經濟蕭條時期或個人勞動技能相對下降的情況下。所以選項A錯誤。兩代人職業(yè)差異越明顯,競爭對職業(yè)選擇的作用越大,勞動力資源配置則越趨于合理。所以選項B錯誤。故本題選C選項。
多做幾道
動機的要素包括(? )。
關于目標管理的說法,錯誤的是(? )。
有心理學研究表明,出色經理人的成就需要、權力需要和親和需要的特點是(? )。
關于目標管理的說法,正確的是(? )。
根據(? ),人們之所以努力工作,是因為他覺得這種行為可以在一定程度上達到某種結果,并且這種結果可以帶來他認為重要的報酬。
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