員工在長時間的工作中所形成的一種精神狀態(tài)、風貌體現(xiàn)了( )
以下哪些不屬于公司制企業(yè)的特點( )。
以下有關企業(yè)集團的層次性的說法正確的是( )。
下列選項中不屬于組織結構設計的基本原則的是( )。
“指揮和管理的職能由企業(yè)的行政領導人執(zhí)行,不設專門的職能管理部門”是哪種組織形式的特征。( )
個人業(yè)主制企業(yè)的業(yè)主對企業(yè)債務負( )責任。
員工在長時間的工作中所形成的一種精神狀態(tài)、風貌體現(xiàn)了( )
企業(yè)風氣是指企業(yè)職工在長期的生產經營活動中和共同的工作生活中所形成的一種精神狀態(tài)和精神風貌。
多做幾道
以下哪些不屬于公司制企業(yè)的特點( )。
以下有關企業(yè)集團的層次性的說法正確的是( )。
下列選項中不屬于組織結構設計的基本原則的是( )。
“指揮和管理的職能由企業(yè)的行政領導人執(zhí)行,不設專門的職能管理部門”是哪種組織形式的特征。( )
個人業(yè)主制企業(yè)的業(yè)主對企業(yè)債務負( )責任。
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