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勞動爭議當事人的義務(wù)
在勞動爭議處理過程中,勞動爭議當事人應(yīng)履行以下義務(wù):
(1)通過企業(yè)勞動爭議調(diào)解程序自愿達成協(xié)議后,應(yīng)當自覺履行協(xié)議。
(2)應(yīng)在法定時效期間內(nèi)及時申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟。
(3)申請仲裁應(yīng)以書面形式'被申請人應(yīng)自收到仲裁申請書副本10日內(nèi)提交答辯書和有關(guān)證據(jù)。
(4)應(yīng)按時參加仲裁和訴訟活動,遵守仲裁庭和法庭的紀律。
(5)仲裁程序中自愿達成調(diào)解協(xié)議'并且在調(diào)解書送達之后,不應(yīng)再反悔。
(6)對發(fā)生法律效力的仲裁調(diào)解書、仲裁裁決書和判決書,應(yīng)依照規(guī)定的期限履行。
(7)按規(guī)定交納訴訟費。
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