按照變革的程度與速度,組織變革可分為( )
管理的基本職能包括()
以下屬于基層管理者的是()
管理道德在內(nèi)容上側(cè)重于調(diào)整和約束組織管理者的管理行為,在社會作用上則側(cè)重于依靠被管理者的輿論影響管理者的行為,這句話沒有體現(xiàn)的是( )
影響管理道德的因素有()
影響購買者議價(jià)能力的因素主要包括()
按照變革的程度與速度,組織變革可分為( )
本題考核組織變革的方式。按照變革的程度與速度,組織變革可分為漸進(jìn)式變革和激進(jìn)式變革。
多做幾道
管理的基本職能包括()
以下屬于基層管理者的是()
管理道德在內(nèi)容上側(cè)重于調(diào)整和約束組織管理者的管理行為,在社會作用上則側(cè)重于依靠被管理者的輿論影響管理者的行為,這句話沒有體現(xiàn)的是( )
影響管理道德的因素有()
影響購買者議價(jià)能力的因素主要包括()
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