2012年12月甲公司因某業(yè)務(wù)分部長(zhǎng)期虧損,決定進(jìn)行重大業(yè)務(wù)重組。按照重組計(jì)劃,預(yù)計(jì)將發(fā)生重組直接支出3 000 000元、留用職工崗前培訓(xùn)支出500 000元。該重組業(yè)務(wù)有詳細(xì)、正式的重組計(jì)劃并已對(duì)外公告,則甲公司2012年末應(yīng)確認(rèn)的預(yù)計(jì)負(fù)債是(?。┰?。
- A
0
- B
3 000 000
- C
3 500 000
- D
2 500 000