2019中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)易錯題：績效反饋面談

2019-09-03 20:43:21        來源：網(wǎng)絡(luò)

　　有效的績效反饋面談的作用體現(xiàn)在(　)。

　　A. 幫助員工解決當(dāng)前績效實施過程中出現(xiàn)的問題

　　B. 它能夠使員工客觀的了解自己工作中的不足，有利于改善績效

　　C. 可以通過主管人員和員工的真實溝通，消除組織目標(biāo)與個人目標(biāo)之間的沖突，增強(qiáng)組織的競爭力

　　D. 它為評價者和被評價者提供了溝通的平臺，使考核公開化

　　E. 隨時發(fā)現(xiàn)員工工作中出現(xiàn)的問題并及時加以調(diào)整

　　【正確答案】BCD

　　【點評】本題考查績效反饋面談的作用，共有三個，即選項BCD。選項A屬于績效輔導(dǎo)的作用，選項E屬于績效監(jiān)控的優(yōu)點。

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