經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)?多選題
根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定,下列關(guān)于勞動合同解除或終止的表述中,正確的有( )。
A.勞動者違反勞動合同法規(guī)定解除勞動合同,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任
B.用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在30日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
C.用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付
D.用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存2年備查
【答案】ACD
【解析】勞動合同解除或終止的,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在15日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
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